“Een van de belangrijkste zaken van goed leiderschap is goed luisteren. Dat heb ik ook moeten leren. Als je goed luistert naar je mensen, kun je in de dagelijkse werkzaamheden veel zaken aandragen vanuit je eigen ervaring. Omdat je het zelf ondervonden hebt, hebt gezien of gehoord en vooral niet omdat je denkt het wel ‘even te weten’. Ik ben veel meer een merkenman dan een productenman. Het retailen an sich is voor mij een uitdaging die je altijd als team met elkaar aangaat. Hans Anders is een pracht van een merk, net zoals de merken waarvoor ik mocht
werken: C&A, UPC, V&D, Hunkemöller en La Place”.
Het hele artikel met Bart van den Nieuwenhof lees je hier verder in ons Earline magazine:
Earline is een mix van samen, van jong en ervaren, creatief en zakelijk, van gisteren, vandaag en morgen. Earline is een compact team en een team freelancers, met name op het gebied van foto, video en tekst. Samen is met het hele team, met en voor de klant. Verbinding is kracht!
© Copyright Earline
