“Samen bouwen we aan duurzame groei,” vertelt Liesbeth. “Bij ClearVision Group stimuleren we talent en ondernemerschap. Door partnerschappen en doorgroeimogelijkheden ontstaat er een krachtige combinatie van ervaring en vernieuwing. We bieden niet alleen vertrouwen, maar ook begeleiding en eigenaarschap. Dat maakt het verschil – voor de audicien én voor de klant”.
“Het audiciensvak is méér dan techniek,” zegt Tjalle. “Het draait om mensen helpen op kwetsbare momenten, luisteren met aandacht, en oplossingen bieden die levens veranderen. In een tijd van stijgende kosten, personeelsschaarste en toenemende werkdruk vraagt dat om vakmanschap én veerkracht. Binnen ClearVision Group geloven we dat dit alleen lukt als audiciens de juiste ondersteuning, ruimte en erkenning krijgen”.
“ClearVision Group biedt een solide basis waarop audiciens kunnen bouwen. Dankzij collectieve inkoopvoordelen werken we met topkwaliteit tegen goede marges. Dat zorgt voor rust én focus op waar het echt om draait: de klant. Met datagedreven marketing en slimme prospectanalyses maken we groeikansen inzichtelijk, zonder dat een audicien er zelf specialist in hoeft te zijn. Hij of zij blijft in de lead, wij zorgen voor de tools”.
ClearVision Group werkt met organisatiemanagers. Eén daarvan is Liesbeth Marcelak. Zij is een strategische sparringpartner op operationeel, commercieel en organisatorisch vlak. “Zo blijft er ruimte voor ontwikkeling én kan elke audicien doen waar hij of zij goed in is. Of je nu jarenlang ervaring hebt of aan het begin van je loopbaan staat – we zorgen dat de basis stevig staat. De collega’s nemen basistaken over, zodat elke audicien zich kan richten op wat telt. Daar ligt ook zijn of haar passie. Digitale hulpmiddelen, van intakeformulieren tot herinneringssystemen, maken het werk efficiënter zonder in te leveren op persoonlijk contact”.
Een belangrijke ontwikkeling binnen ClearVision Group is de uitbreiding van zelfstandige optiekzaken met hoogwaardige audiologie. Tjalle: “Hiermee creëren we krachtige, geïntegreerde zorgconcepten waarin klanten voor zowel oog- als gehoorzorg terechtkunnen. Voor audiciens betekent nauwe samenwerking met optiekcollega’s een nog grotere impact op het dagelijks welzijn van onze klanten. Ik wil hierbij benadrukken dat beide expertises evenredig aandacht krijgen. We doen audio er dus niet zomaar even bij”.
Met slimme planningsstructuren en hybride functies ontlast ClearVision Group de audicien waar mogelijk. Liesbeth: “Ondersteunen betekent niet controleren. Kwaliteit en aandacht blijven onze kernwaarden. Klanten merken het direct als focus ontbreekt – en dat is funest voor vertrouwen. Transparantie, betrokkenheid en realistische verwachtingen zijn essentieel om duurzame relaties op te bouwen”.
De audiobranche is in beweging. “En dat biedt volop kansen,” vindt Tjalle. “De kracht van ClearVision Group zit in mensen die elkaar versterken. We bieden niet alleen ondersteuning, maar ook vrijheid, vertrouwen en perspectief. Zo maken we samen het verschil: voor onze klanten, onze collega’s én de toekomst van hoogwaardige hoorzorg in Nederland”.
Earline is een mix van samen, van jong en ervaren, creatief en zakelijk, van gisteren, vandaag en morgen. Earline is een compact team en een team freelancers, met name op het gebied van foto, video en tekst. Samen is met het hele team, met en voor de klant. Verbinding is kracht!
© Copyright Earline
